Eftersom jag är helt blank på idéer vad beträffar titel på min c-uppsats, tänkte jag göra en kul grej av det. Den som vinner, om någon vinner, får givetvis bidra med titeln men kommer också att bli omnämnd i förordet. Det är inte så illa, eller hur? ;)
Som ni kanske har listat ut redan, går det ut på att sätta titel på min c-uppsats, och för att ni överhuvudtaget ska veta vad den handlar om, så kommer jag nedan att presentera syftet med den.
Syftet med uppsatsen är att utifrån begreppen kunskap, attityd och handling utröna det grundläggande värdet som hälsa och hälsoarbete har bland cheferna på företaget, och sedan tillsammans med mitt val av teoretisk utgångspunkt, Bourdieus kapital, analysera vad det kan innebära för företaget och dess hälsoarbete. Anses hälsa och hälsoarbete vara värdefullt för cheferna? Om inte, vad erkännes värde? För mitt syfte har jag formulerat tre frågeställningar:
– Vad har cheferna för kunskap kring hälsa och företagets hälsoarbete?
– Vilken attityd har cheferna till hälsa och företagets hälsoarbete?
– Hur handlar cheferna inför hälsa och företagets hälsoarbete?
För att besvara dessa frågor har jag intervjuat tio chefer på ett ganska stort företag.
Har ni några frågor eller funderingar är det bara att höra av sig, annars vill jag ha Ditt bidrag senast torsdag kl 23.59.